(资料图片)
新浪科技讯 5月23日下午消息,阿里云智能被曝开始进行组织岗位和人员优化,整体比例约7%,补偿标准为N+1+1。
一位阿里云智能内部人士透露:“每年公司会进行正常的组织岗位和人员优化。此次人员调整的时间为5月份,是在4月底发放完年终奖后启动的,整体优化比例约7%,补偿标准为N+1+1,未休的年假、陪伴假等均可折现。”这一信息同脉脉上的多位员工爆料基本一致。
在今年早些时候,阿里巴巴集团启动了“1+6+N”的组织变革,阿里云智能成为六大业务集团之一。(文猛)
责任编辑:刘万里 SF014
X 关闭
Copyright ? 2015-2018 版权所有 备案号:京ICP备2022016840号-41
邮箱 : 2 913 236 @qq.com